Virksomhetsleder for kommunalteknisk drift

Om stillingen

Vil du lede og utvikle en av kommunens mest sentrale virksomheter innen infrastruktur og samfunnsdrift?

Kommunen søker en strategisk og engasjert virksomhetsleder for kommunalteknisk drift. Som virksomhetsleder får du et helhetlig ansvar for tjenester som er viktige for innbyggernes hverdag – rent vann i springen, miljøvennlig håndtering av avløp og renovasjon, trygg drift av veier og plasser, helsebringende grøntområder og fantastiske ferger.

Virksomhetsleder inngår i kommuneområdets øverste administrative ledelse og har et helhetlig ansvar for fag, utvikling, medarbeidere, økonomi og internkontroll innen kommunalteknisk drift. Rollen innebærer også å forberede, følge opp og iverksette politiske vedtak, samt å bidra aktivt i ledergruppen i kommuneområde teknisk for å sikre gode løsninger.

Virksomheten har et bredt samfunnsoppdrag og ansvar for blant annet:

Drift av vann- og avløpsnett

Renovasjonstjenester

Drift av kommunale veier, parkeringsplasser, kaier og holdeplasser

Byfergene og fergetjenesten

Drift av grøntområder, parker, friområder og badeplasser

Gjestehavn, båtplasser og tilrettelegging for arrangementer i byrom

Vakt- og sikringstjenester

Internt bilverksted, kjøretøypark

Virksomheten består av ca. 200 ansatte.

Arbeidsoppgaver

Dine hovedoppgaver

Styring og utvikling

Sikre helhetlig og effektiv driftsplanlegging

Drive digitalisering, automatisering og profesjonalisering av arbeidsprosesser og publikumsløsninger

Bruke kommunens styringssystemer aktivt for mål- og resultatoppfølging

Lede avdelingsledere og utvikle en kultur for kontinuerlig forbedring

Tilrettelegge for innbyggerorienterte og tilgjengelige tjenester

Fag- og driftsansvar

Sikre trygg vannforsyning, avløpshåndtering og overvannshåndtering

Drifte og vedlikeholde ledningsnett, pumpestasjoner og tekniske installasjoner

Sikre god avfallshåndtering, kundeoppfølging og saksbehandling

Sørge for trygg fremkommelighet og drift av kommunale veier

Videreutvikle fergetjenesten, parkeringstjenester og offentlige toaletter

Lede drift av grønne områder, parker og rekreasjonsarealer

Økonomi og internkontroll

Ha budsjett- og resultatansvar

Sikre god ressursforvaltning og kostnadskontroll

Ivareta etterlevelse av lover, forskrifter, rutiner og personopplysningsloven

 Ledelse, HMS og samhandling

Bygge en effektiv, inkluderende organisasjon med godt arbeidsmiljø

Ivareta systematisk HMS, konflikthåndtering og varsling

Sikre godt samarbeid med tillitsvalgte, verneombud og andre virksomheter

Følge opp avdelingsledere med tydelig kommunikasjon og lederstøtte

Kvalifikasjoner

Relevant høyere utdanning, minimum bachelor - fortrinnsvis master

Ledererfaring fra ett eller flere av de aktuelle fagområdene

God forståelse for økonomistyring og kommunale beslutningsprosesser

Erfaring fra endringsledelse og utviklingsprosesser

Gode kommunikasjonsferdigheter, muntlig og skriftlig

Solid digital kompetanse

Ønskede kvalifikasjoner

Det er ønskelig at du har lederutdanning.

Personlige egenskaper

For å lykkes og trives i rollen ser vi for oss at du er:

Inkluderende og dyktig

Mål-, resultat og kvalitetsorientert

God på samarbeid og relasjonsbygging

Fleksibel, løsningsorientert og har god arbeidskapasitet

Kommuniserer tydelig, både muntlig og skriftlig

Motiverende, engasjerende og trygg i møte med ansatte, ledere, tillitsvalgte, politikere og innbyggere

Vi tilbyr

En lederrolle med stor påvirkningskraft i utviklingen av kommunens infrastrukturtjenester

Et viktig samfunnsoppdrag og en variert, strategisk lederhverdag

Mulighet til å bidra til bærekraftig utvikling og gode tjenester for kommunens innbyggere

Et sterkt fagmiljø og et godt lederfellesskap

Stillingen er unntatt arbeidstidsbestemmelsene og har 5 ekstra fridager som kompensasjon for dette

Lønn etter avtale.

Andre vilkår

Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

Offentlighet

Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.Kontaktinformasjon

Atle Holten, Kommunaldirektør teknisk drift, 90883301

Arbeidssted

Tomteveien 30

1618 Fredrikstad

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune

Referansenr.: 5177930301

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 27.09.2026