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SIVU DES RIVES DE L ELORN

Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

29 - Le Relecq-KerhuonTemps partiel10 sept. 2026

À propos du poste

Le SIVU des Rives de l'Elorn recherche pour la résidence de Kerlaouena au Relecq-Kerhuon, un infirmier (H/F) diplômé(e) à 80% de temps de travail à partir du 01/10/2026.

1 weekend sur 4 travaillé

Avantages: -Chèques déjeuners

-Avantages du Comité des Œuvres Sociales de Brest

-Participation aux frais de mutuelle

ACTIVITES

-Réalisation des soins techniques prescrits en collaboration avec les autres infirmières

-Collaboration avec les aides-soignants pour les actes des soins relevant du rôle propre infirmier avec implication directe au niveau des soins d'hygiène et de confort selon les nécessités

-Collaboration avec les autres professionnels paramédicaux internes selon les besoins des résidents (ergothérapeute, psychologue, kinésithérapeute.)

-Gestion de la pharmacie (commande, rangement des médicaments, préparation, distribution, surveillance de la prise et des effets secondaires)

-Gestion du matériel et des déchets de soins

-Accueil et renseignement des familles dans la limite de ses compétences et responsabilités

-Gestion des urgences des résidents

-Gestion des dossiers des résidents (actualisation des données, classement, archivage)

-Accompagnement des résidents et de leur entourage à des moments spécifiques comme l'entrée, les hospitalisations et retours, les fins de vie et autres évènements particuliers

-Participation à l'évaluation de la dépendance (grille AGGIR) avec l'équipe

-Participation à l'évaluation des pathologies (PATHOS) en lien avec le médecin coordonnateur

-Accueil, information et accompagnement ponctuel des médecins libéraux intervenant dans l'établissement

-Gestion des rendez-vous de consultation spécialisée et des hospitalisations

COMPETENCES REQUISES

-Ecoute, esprit d'équipe

-Capacité de gestion de son attitude en fonction des différents comportements des résidents et des familles

-Maîtrise des risques professionnels et respect des recommandations légales

-Organisation et suivi des délégations en fonction des qualifications et des compétences des agents

-Capacité d'actualisation des connaissances professionnelles

Annonce originale sur France Travail

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